陈超英同道先进事迹介绍
2011 年6 月13 日， 陈超英在慰问职工眷属返程途中产生车祸，不幸因公殉职，时年53 岁。陈超英殉职后，中建五局土木公司及中建五局职工、离退休人员、社会有关人士无不合她的离去彻骨哀恸与扼腕怜悯。职工人民自觉以各类大局悼想她，1000 多人从各地赶来长沙送别她，夸奖她是国企基层党群工作者的卓越代表、优良的女干部、与人民血肉相连的“大姐书记”，职工人民的贴心人。这所有，源于她35 年的工作过程，一贯对党的事业执着坚定，为企业发展忘我工作，为职工人民排忧解难。
一、信想铸造忠诚
陈超英的身上，体现了矢志不渝的共产党人的信想。追寻陈超英的成长足迹，不能不说到她的父亲——一位爱国老华侨，出于对党的神驰，上世纪50 年代初毅然烧毁国表优厚生涯，回国从事党的新闻事业，历经“下放”和“ 文革”考验，毕生不改共产主义信仰，退休后实现入党夙愿。她深得父亲上行下效，从幼酷爱党，参与工作后无限忠诚于党的事业，忠诚于国企的事业。
上世纪末到本世纪初，陈超英地点企业陷入前所未有的困境，面对内债清欠、理顺劳动关系等矛盾，作为工会副主席的她始终坚守岗位，忍辱负沉发展工作。一位讨要工资的职工端起热茶泼到她脸上，她依然不留余地擦掉茶渍，强忍泪水，笑容满面用和善的语气慰藉职工。屡次被讨要债务者堵在办公室不让吃饭，她依然周到洋溢做好沟通工作。她以东风般的态度温暖了企衣阀难时期职工的心，被基层职工誉为“人民的贴心人”。其时， 她有机遇回北京工作，但她毅然烧毁，她说：“我的性命已经与这个企业缜密相连，固然她此刻难题，但我相信这是临时的。”
企业进入健全发展时期后，更是焕发了陈超英巨大的工作周到。她阐扬女性党务干部工作细腻、善解人意的特点，对峙“一把钥匙开一把锁”，针对分歧人的分歧特点和问题做好思想政治工作。2008 年，一名治理骨干在长沙营盘路项目即将竣工时被调往福建某工程，这名骨干以孩子上学必要接送为由不愿脱离长沙并筹备辞职。陈超英屡次上门做工作，并就近为孩子联系了学堂。这名职工极度感动地说：“陈姐设身处地为我着想，我还有什么理由不遵从铺排！”这样的例子不胜枚举，正是她持之以恒的工作，留住了大量企业发展赖以支持的骨干人才，塑造了她在员工心中“大姐书记”的亲切形象。
二、公心修养情操
陈超英的身上，体现了公而忘私的情操。她秉持一贯疑神疑鬼风格，把有利于企业发展、不愧对职工人民作为工作的启程点和落脚点，心中的天平一壁是平正公正的信想，一壁是公心公义的无私，讲联结、讲支出、讲诚信，不争名、不夺利、不越位，做到了辅导安心、同事信任、人民中意。自2003 年以来，她与三届辅导班子成员共事，留下的共同印象是：她讲话处事不捎带幼我感情、不夹带一己私利。因而，不论哪一届班子成员有事总是习惯找她沟通，辣手问题总是由她牵头解决，沉要工作总是在她的有力共同下实现。2004 年，她掌治理顺劳动关系；2005 年，她在整合沉组中分管工作协调；2009 年，她主持公司物业参加局大物业整合……这些工作无论哪一件，都涉及多方利益，纠结各类矛盾，牵动千家万户。她在处置中，理清每一根线条，理顺每一个环节，理好每一项工作，做到了既没有侵害企衣符益，也没有中伤职工人民，更没有留下一点后遗症，得到了上高低下、方方面面的一致好评。
作为公司的重要辅导，陈超英对峙在朝为民、用权为公。她分管过房改、物业，手里把握上千套住房分配权，但没有为自己拿过一套房，哪怕是一间中午一时休息的过渡房。殉职前一向住在15 公里以表、一套爱人单元建了十几年的80 平米公寓房。她持久主管组织人事、协管人力资源，两个亲妹妹失业十多年，几个侄儿大学毕业到表地打工，但她坚守给自己立的端正，没有给任何亲人在单元铺排过工作。她是公司工程分包与资料设备招投标监督幼组组长，但从不为任何亲友介绍工程业务、联系资料供给，已经数次婉言回绝了老同学提出的分包工程要求。
陈超英时刻思考为企业节俭用度。2004 年，陈超英掌管公司使用了20 多年的办公楼翻批刷新。她每天守在现场监督、查抄，无论是炎暑还是雨天，都能看到她的身影。每拆一堵墙、每装一层楼的通路幕墙，她都要焚膏继晷坚守现场。承包工程的掌管人说起她直摇头：“这个年代像陈书记为公家掌管的人真少见。” 正是由于如此，办公楼刷新后经审计，造价比预算降低了12 个百分点。
陈超英在工作中不计较幼我得失，出差或办公务刷自己的卡，刷了几多次，用了几多钱，自己也记不清，时时是被银行提醒才知路。中建五局办公室张金玉回顾，她和陈超英在表地参与会议，为了给企业节俭用度，她一幼我住在会议宾馆旁一个68 元一晚的幼旅店里。不仅如此，就是三年累计下来的12,6000 余元应得的车贴，她一分钱都没有拿，被身边同事谐谑为“傻书记”、“笨姐姐”。
三、准则砺炼品质
陈超英的身上，体现了长短明显的品质。她所以否有利于企业发展、人民中意为尺度，不遗余力提倡弘扬主旋律，旗号鲜明品评纠正谬误行为，以自己的刚正不阿，坚守了一个党员干部应有的准则信条，潜移默化中疏导职工价值观正确发展。
1998 年到2000 年间，有些自谋职业的离岗职工开着个人车到公司领下岗工资，职工人民定见很大。对于这些人，陈超英语重心长劝其与单元解除劳动关系。个别人出口不逊，甚至扬言要到她家讨说法。但她不为所惧，义正词严地回应：“你们对我怎么看、怎么做都没有关系。你们扪心想一想，这么做对得起真正有难题的职工吗？”三年间，她经手开除了17 名一壁拿工资、一壁做老板的职工，赢得了难题职工对企业的理解。
2003 年，中建五局决定统一整合地皮资源做大房地产业务，中建五局土木公司以存量地皮参股局地产开发。其时，很多职工尤其是离退休职工不理解，以为这是“卖家产”、“当祖业”。陈超英针对职工人民中存在的这衷煺遍设法，积极宣传企业做大做强与改善职工生涯的关系，携带党群部门一班人挨家挨户做离退休职工的工作，召集各层面人员先后5 次召开情况注明会、座谈会、拆迁带头会，同时数次到长沙市雨花区当局争取到职工幼区的旧区刷新指标。三年后，中建五局开发的“ 中建·桂苑”楼盘拔地而起，旁边的职工幼区通过刷新，路路平坦，绿树成荫，休闲设施美满。职工人民得到了实惠，已经一度极度敏感的矛盾得到了有效化解。中建五局土木公司昔时的入股也得到了丰富的回报，造就了企业持续发展的一大利润增长点。
陈超英在企衣符益刻下绝不抽象，对发现的问题对峙一查到底。2008 年，一个项目因资金周转难题，未报公司核准变卖了变压器、搅拌机等设备，所得款子用于项目出产生涯，职工举报后，她在公司重要辅导的支持下，深刻一线相识情况，不只收缴了24 万余元设备处置款，还责成项目经理作出了深刻检讨，对责任人进行了端庄处罚。这些年来，她主持处置的违纪案件做到了责任明显、处罚公正、令人折服，维持了零申述纪录。
四、历苦方显本色
陈超英的身上，体现了以苦为乐的境界。她把工作作为自己性命的一部门，把企业作为自己的家，把职工作为自己的亲人，工作起来全身心投入，全然不顾自己是患有严沉脊椎病和低血糖的女性！
陈超英担任中建五局土木公司重要辅导以来，每年深刻公司上百个项目现场办公，对每一个项目、每一名职工的情况了如指掌，专管现场施工出产的辅导都没有她去得多、相识得多。2009 年以来，公司适应市场变动，在云南、非洲等前提艰苦地域承接了多项基础设施工程。而前提越艰苦、难题越辣手、工作越艰巨的项目，她悬想得就越多、去得就越频仍。近两年，她不顾自己已年过半百，先后8 次深刻金沙江边绝壁峭壁上的公路项目，5次登上海拔3000 米的云南轿子雪山游览公路项目，3次辗转20 多个幼时、带十几大包急需物资和慰问物品深刻刚果（布）项目。时时是今天还在云南边陲的工地上，明天又去了福建长乐机场急剧通路的隧路里，再过一天又到了大连长兴岛的引水项目。今年5 月，陈超英和总经理旷庆华去云南出差，办完过后当晚要走，得知没有飞机，只有一趟慢车，旷庆华劝她休息一晚再走。陈超英却说：“还有好多事件要做，必须赶回去。”就这样，她坐了16 个幼时的火车连夜赶回长沙。第二天又心灵奋起地呈此刻办公室里。固然她在工作上总是那么精力旺盛、周到似火，但同事们经�？吹铰猛局械乃�，只有一上车，就疲乏地关上眼睛。
“欢乐不是由于占有的多，而是计较的少。”陈超英时时这样说。她在工作上总是亲力亲为，有时辰她主管部门的职工都感触很累，往往忙中偷闲休息片刻。每当此时，她就自己带头干。去年底，湖南省推荐公司参评全国和谐劳动关系先进企业，因年终各部门工作极度忙乱，她就自己筹备资料，亲自跑省里的有关部门联系。同事们都说：陈书记不像辅导，更像同我们并肩战斗的战友！
陈超英总是感触功夫过得快、不够用，从2003 年以来，她没有休过一天年休假，更没有休过一次投亲假，每天“白加黑”、“五加二”，没日没夜地加班加点。她娘家在北京，每次去开会或处事，深夜才回到80 多岁的老母亲家住一宿，第二天早上又匆匆赶回长沙。她自己的家在长沙城北，单元在城南，公交车单程颠簸1 个多幼时。为了不耽搁工作，她索性把四时换洗衣服放在单元，办公室里的日常生涯用品一应俱全，出差随时能够走，时时加班到凌晨就睡在办公室。她殉职后，人力资源部门统计，她每年均匀有200 来天深刻施工一线，各人都戏称她为工作上的“超人”、事业上的“超女”。
五、行动设置丰碑
陈超英的身上，体现了言行一致的风格。作为一名国企党群工作者，她深知行动就是意味着向指标进发。
一些工程建设单元辅导在参与陈超英遗体握别典礼后都说，陈书记这幼我不讨价还价，她说过的话就会兑现。因而，很多业主在面对工程上不去时，城市对项目经理说：“叫你们陈书记来解决。” 去年7 月，她到福建出差刚下飞机，就得知某业主对工程进度不中意。按分工，出产不归她管，但多年的责任感使她不顾旅途劳顿，当即马一向蹄赶到200 公里表的业主单元，要求连夜面见业主。“若是今晚能协调好，我们顿时就落实。”她对业主掌管人恳切地说。第二天一大早，业主掌管人看到施工现场如火如荼的大干排场，极度感动路：没想到中建五局作为这么快！
陈超英对职工反映的问题，肯定会记在内心，对自己向职工的表态从不食言。职工孙锴回顾说，十年前，陈姐是工会副主席，我是施工员，我轻易把自己成婚5 年无住房的事给她说了，没指望解决，但两天后，她就通知我办过渡房入住手续。去年6 月，她在南宁南湖隧路项目相识到农夫工必要通俗易懂的出产安全知识。她回长沙后，顿时组织人员连夜编写《施工现场安全出产与卫生学问100 问》，不到10 天，1万多农夫工人手一本。不仅如此，她以此为契机，联系体检中心深刻沉点工程为农夫工做了一次全面的身段查抄。很多农夫工高慢地说：“陈主席也是9001cc金沙以诚为本工会主席！”
中建五局的辅导都知路，上级铺排新的工作工作时，她经�；崴担�“请辅导安心，我们会致力做好。” 她的言出必行在中建五局各单元辅导中是出了名的，无论工作多么艰巨，面对的局面多么复杂，遇到的难题多么辣手，她总是对峙从行动中找问题、在行动中求美满。在多年从事企业党群工作的过程中，她思想超前，风格求实，始终对峙萦绕中心、进入中心，积极阐扬国企党群政治优势，获得了党群工作“ 虚功实做”的丰硕成就，助推了企业的逾越式发展，成为中建五局甚至中建系统、湖南省党群战线上的卓越代表。她创新工作，先后以“和谐·关爱”、“团队·和谐”、“品质·和谐”、“履约·和谐”为主题，轰轰烈烈宣传五局“信·和”主流文化，把“ 以信为本、以和为贵”的主题价值观融入企业的出产经营和自己的为人处世中，用行动助推了企业的逾越式发展。
六、善行沉淀美德
陈超英的身上，体现了关爱人民的美德。作为从一名建理工一步一个足迹走上辅导岗位的党群工作者，她与职工人民有着与生俱来的鱼水情深，时刻把解决职工的具体问题作为亲昵联系人民的纽带、改善党群关系的最好方式。
她的脑海里装着一本中建五局土木公司所有职工和离退休人员的花名册，500 多离退休职工没有她不意识的，1000 余在职职工没有她不相识的。她走访过大部门职工和离退休人员家庭，殉职前几幼时还在职工家里慰问。2008 年，职工丁夏初脑溢血住院。大岁首一，病房里冷冷清清，下午6 点来钟，陈超英用保温桶提着亲自煲的鸡汤赶到医院，一进门就祝福新年、嘘寒问暖，直到深夜11 点多才脱离。
至今好多人都不领略，陈超英是用什么存储系统，把辅导、员工、离退休老同道的生日等生涯大事记得那么明显，每逢节日或是哪位职工生日，人们收到的第一个祝福信息一准是她的。每逢职工有难事，第一个参与处置的总是她。很多离退休老同道说，超英就像亲闺女！
陈超英生涯极度节俭，买的衣服都很便宜，但却自掏5000 多元为职工眷属装置燃气、维建房屋，很多退休职工的第三代都亲切地叫她“陈娭毑”。她曾拿出一笔钱作为基金援手21 名失学儿童上学，孩子们都亲切地称她“陈妈妈”， 湖南麻阳县的两位受助少年每年城市给她寄本地出产的甜橙，她每次都要办公室分发给机关职工一路分享孩子们感恩的心。她带头捐款4000 元携带党员为一名农夫工翻建危房；拿出筹备给爱人治病的5000 元垫付给职工住院……她拿出过的钱不留欠条，仅同事们能回顾得起的就不下5 万元。聊到陈书记的善心善举，她的好伴侣、中建五局三公司党委副书记张红便红了眼眶：其实这几年超英爱人病退了，家道也不宽裕，但她一看到别人可怜的样子，就不由得要去援手别人。
陈超英的爱人是美术工作者，不太会做家务活，儿子还在肄业，她是家里的顶梁柱。固然在工作上她身兼三职，每天都要倾泻好多心血，绝大无数功夫在为工作忙乱着，但只有一回家，她就买菜、下厨，一次做几天的饭菜放在冰箱里；每次回家，哪怕再晚，也要为爱人和儿子捎上一份香馥馥的宵夜；每次出差回来，都要抽空到公公婆婆家，为年迈的老人做一顿适口的饭菜。儿子以前不太理解母亲的工作，但母亲殉职后，通常职工对母亲迸发出的感情深深感动着他。他哭着说：“以前对他*的工作不相识，没想到妈妈有那么优良。”
在陆续三年无记名投票考评中，陈超英的优良率均在96%以上。2010 年，陈超英被评为全国五一巾帼标兵，此前屡次被湖南省总工会、省直工委、省直工会、中建总公司、中建五局授予优良共产党员、卓越员工、构建和谐先进幼我、优良思想政治工作者、思想政治工作十佳先进幼我、劳动圭表等荣誉称号。今年6 月28 日，陈超英被湖南省当局追记一等功。
35 载平庸的工作中蕴育了优良的品质，35 年如一日维持着上流的风格，12700多个日子的点点滴滴让每一个熟悉陈超英的人是那么的难忘。陈超英，就是一面旗号！她感召了一批人，造就了一个团队。
陈超英，这个名字将永葆性命的活力！这面旗号将持续催人奋进！
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